+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Оплачивается ли проезд в метро в командировке

Я сегодня свободна.. хочешь посмотреть мои интимные фото!?

Оплачивается ли проезд в метро в командировке

Привлечение работника к таким работам вне места постоянной работы данной статьей не предусмотрено. На работников, находящихся в командировке, распространяется режим рабочего времени и времени отдыха тех организаций, в которые они командированы. Если он будет работать в командировке например с 9. В статье 99 ТК РФ говорится, что привлечение работника к сверхурочным работам производится по письменному согласию работника и в определенных случаях. Почему ее нельзя использовать во время командировки, если сотрудник вынужден перерабатывать? А в случае разделенности расстояниями работника и работодателя?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам, заключившим трудовой договор о работе в федеральных государственных органах, работникам государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, федеральных государственных учреждений определяются нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации. Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, работникам, заключившим трудовой договор о работе в государственных органах субъектов Российской Федерации, работникам территориальных фондов обязательного медицинского страхования или государственных учреждений субъектов Российской Федерации, лицам, работающим в органах местного самоуправления, работникам муниципальных учреждений определяются соответственно нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления.

Командировочные документы: принять или завернуть?

Любая служебная поездка всегда должна оплачиваться либо отправляющей стороной работодателем , либо принимающей приглашающим работодателем , в зависимости от договоренности между руководителями предприятий. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:.

Эти оплаты подразумевают не только надлежащий заработок сотрудника, но также и обеспечение его всем необходимым для осуществления поставленной рабочей задачи. Это покрытие расходов на проезд, нормированные порции питания, проживание в гостиничном номере, оплата мобильной телефонной связи и прочие потребности. Всеми начислениями всевозможных оплат на предприятии занимается бухгалтер. Поэтому когда речь идет о командировках в организации, то бухгалтер в ней заинтересован не менее всего, ведь его волнует расходная часть материальной базы предприятия.

А так как служебные поездки влекут за собой те или иные расходы, то их нужно верно отразить в бухгалтерском учете. Кроме этого, следует правильно учитывать количество дней, которое приходится на поездку, а также прикрепить к расчетам основание для командировочных выплат — служебная записка начальника, либо приказ по форме Т-9 , в котором отражены все обстоятельства дела.

Должность и рабочее место вместе с зарплатой за работником должно быть сохранено, пока он находится в отлучке по служебным делам несколько дней, недель или месяцев ст. Оплата командировочных производится в два этапа — аванс и остаток по прибытии на основное рабочее место, который осуществляется на основании предоставления работником письменного отчета о тратах в поездке и проделанной работе. Зарплата в командировочный период не выплачивается по прибытию, а начисляется на общую сумму дохода подчиненного по итогам месяца.

Размеры суточных выплат не установлены в законодательстве. Их определяет непосредственно сам работодатель, исходя из цен в регионе на проезд, оплату гостиницы и прочих дополнительных расходов, имеющих отношение к служебному заданию. Суточные выплаты работникам освобождены от налогообложения НДФЛ , но только в разумных пределах:. Все, что свыше этих норм, будет облагаться налогом на доход с физических лиц.

Все расходы, образованные в результате служебной поездки, должны быть обязательно документально подтверждены. Это означает, что сотрудник в процессе поездки обязан брать все чеки, проездные талоны, квитанции об оплате аренды жилья, расходные счета по телефонным переговорам и другие подтверждения.

Даже на случай пользования такси, работнику необходимо от водителя взять заказ-наряд и квитанцию о том, он уплатил за проезд. Вот почему, порой, так важно с таксистами об этом договариваться заранее, вызывая по телефону или садясь в авто. При пользовании самолетами, требуется предъявить работодателю два бумажного доказательства — билет и посадочный талон авиаперелета. Кроме стандартных и типовых ситуаций, как всегда, имеются и свои исключения, когда командировочные выплаты сотруднику не назначаются.

Отказать в выплате полностью не могут, но зато существенно сократить суммы — это вполне практикуемое дело для бухгалтеров. Особенно, если учесть требования инспекции Росструда, КРУ и других проверяющих, которые постоянно обращают внимание на документальное подтверждение всех расходов по организации.

Во временной период, когда работнику начисляются командировочные, не должны входить предыдущие аналогичные поездки, которые случались в расчетном периоде. Так, например, бывает, что работнику приходится часто ездить по командировкам, а это может означать, что в месяц он в служебной поездке побывает не один раз.

Кроме этого, в командировочные выплаты не входит средний заработок, который вообще должен начисляться отдельной и учитываться по отдельным бухгалтерским статьям расхода.

Если случился во время командировки простой предприятия или его ликвидация, то командировочные и зарплату могут пересчитать и урезать — все зависит от платежеспособности обанкротившегося работодателя. Как оформляется командировка за границу, описывается в статье: оформление командировки. Образец заявления на командировку вы можете посмотреть в этой статье.

Касательно документального подтверждения, на основании которого бухгалтера производили все необходимые начисления, теперь вместо командировочного удостоверения или служебного задания можно за базу держать приказ.

Если же документация была работником предоставлена лишь частично, тогда соответственно тем расходам и будут начисляться командировочные как возмещение расходов. Однако новшества в нормативных актах настоятельно рекомендуют иметь все документальные подтверждения использованной командировочной поездки подчиненным.

Причем эта рекомендация относится даже к начислению суточных, относящихся к нормированию минимального размера, с которого не удерживается НДФЛ, Минфином России:.

На случай, если документального подтверждения расходов нет, то командировочные, в принципе, работодатель по своему усмотрению может выплатить работнику.

Однако тогда с этих сумм минимальный норматив будет удерживаться НДФЛ. Это объясняется тем, что сотрудник использовал деньги предприятия на свои какие-то непонятные цели, а такое использование подотчетными денежными средствами, может быть расценено как прибыль сотрудника. А вот если работник предъявит все чеки, квитанции, расходные накладные и другие документы, которые послужат удостоверением его трат по служебным вопросам — тогда НДФЛ начисляться не будет на минимальные суточные.

Кроме оплаты работнику, отъезжающему в командировочную поездку в выходной день, полагается взять отгул в любой другой рабочий день. Это означает, что начисления должны производится уже не исходя из средней зарплаты работника основанной на ст. Если временной период в пути выпадает на будничные дни, тогда время рассчитывают согласно исчислений на основе среднего заработка.

Если же дни, проведенные работником в командировочном пути, пришлись на выходные или праздники, тогда ему полагаются выплаты из расчета нормативов в Кодексе о труде — ст.

Эти правила, освещенные в статье Кодекса, будут учитывать почасовую оплату в объеме, установленном для всех предприятий — 8-часовой рабочий день. Однако на основании ст. Отправка человека от имени предприятия на учебу должна регулироваться теми же правилами и нормами, что и отправка работника в служебную командировку.

На период учебной командировки, когда работника направляют от имени предприятия повысить свою квалификацию или обучиться чему-то новому, за работником должны сохраняться следующие права :. Осуществляться возмещение в этом случае может только лишь со стороны работодателя.

В случае учебной командировки, другая сторона не заинтересована в подобных тратах, ведь это же не служебная командировка, где обе стороны имеют интерес в прибыли, как в случае, к примеру, с подписанием контрактов или договоров поставок товара. Учеба — это не бизнес для ученика-сотрудника и организации, посылающей подчиненного учиться.

Даже, если это является своего рода инвестициями вкладом в будущее предприятия в виде высококвалифицированного специалиста. Командировка — это период, когда работника отправили в поездку с основного места его работы в другое, где он должен будет выполнить свои должностные обязанности.

Зачастую такие передвижения имеют свои нюансы, которые следует учесть не только руководителю предприятия и начальнику отдела кадров, но также и бухгалтеру.

Ведь правильно начисленные командировочные — это не только безошибочная выплата сотруднику, но также и безупречное ведение бухгалтерского и налогового учета.

Вот почему так необходимо всегда быть в курсе тех изменений в правовых и регламентирующих нормативах, которые могут отразиться и на командировочных выплатах. Максимальный срок командировки вы можете узнать в статье: максимальный срок командировки. Как написать приказ о командировке, читайте здесь. Цель командировки рассматривается на этой странице. Видео: Важная тема. Актуальные вопросы командировочных расходов. Интересное Заявление на возврат НДФЛ за обучение Возврат НДФЛ за обучение Возврат налога при покупке земельного участка без дома Выплата премии сотрудникам Приказ о лишении премии за невыполнение должностных обязанностей Как рассчитать премию Квартальная премия Приказ на премию Амортизационная премия Приказ о лишении премии.

В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте. Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем. Добавить комментарий Отмена.

Оплачивается ли проезд на метро в командировке

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля.

компенсация проезда в командировке

Перейти к содержимому. Васо Otch Кraft Система для сообществ IP. Вход Регистрация.

Аналогичные правила распространяются ч. Приведем их:. Правила учета иных командировочных расходов изменились. Новшества коснулись лишь учета соответствующих расходов. Один раз в месяц мы делаем подборку статей, рекомендаций, новостей по актуальным темам и совершенно бесплатно рассылаем ее нашим подписчикам. Оставьте, пожалуйста, свой адрес, если Вы хотите получать интересную профессиональную информацию. Вы хотите познакомиться с изданиями Аюдар Инфо ближе?

Главная забота бухгалтера при командировке любого из сотрудников — это получить от командированного правильно оформленные документы.

В соответствии со ст. Порядок и размеры возмещения расходов, связанных со служебными командировками, определяются коллективным договором или локальным нормативным актом организации. В рассматриваемом случае работник, находясь в командировке, для проезда по служебным делам приобретал билеты общественного транспорта, то есть расходы по приобретению данных билетов носят производственный характер.

Командировочные расходы проезд в метро

Описание ситуации:. Подскажите, пожалуйста, расходы по перемещению по городу во время служебной командировки входят в состав суточных или учитываются отдельно и какие подтверждающие документы кроме билетов необходимы? В случае направления в служебную командировку работодатель на основании ст. Особенности порядка направления работников в служебные командировки как на территории РФ, так и на территории иностранных государств установлены Положением об особенностях направления работников в служебные командировки, утвержденным Постановлением Правительства РФ от

Сотрудник был направлен в командировку в Москву на 2 дня. Воспользуйтесь сервисами Системы Госфинансы: Расчет нормы ГСМ Узнайте верный КБК Учетная политика для госсектора Основные средства: ОКОФ и амортизационные группы Получить бесплатный доступ к Системе Госфинансы Возмещать расходы на проезд в метро учреждение может, но только если такие расходы произведены с разрешения руководителя учреждения за счет экономии бюджетных средств или за счет средств от приносящей доход деятельности.

Статья 168 ТК РФ. Возмещение расходов, связанных со служебной командировкой

Любая служебная поездка всегда должна оплачиваться либо отправляющей стороной работодателем , либо принимающей приглашающим работодателем , в зависимости от договоренности между руководителями предприятий. Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:. Эти оплаты подразумевают не только надлежащий заработок сотрудника, но также и обеспечение его всем необходимым для осуществления поставленной рабочей задачи. Это покрытие расходов на проезд, нормированные порции питания, проживание в гостиничном номере, оплата мобильной телефонной связи и прочие потребности.

Оплачивается ли проезд в метро в командировке

Требования к водителю Требования к водителю складываются из: требований к достижению определенного возраста; требований к здоровью. Про возраст сказано в ч. Требования различаются в зависимости от категории ТС, которой он хочет управлять, и других факторов.

Медицинские требования делятся на 3 разновидности: противопоказания (управлять ТС запрещается вообще; показания (управлять ТС можно только при его оборудовании дополнительными агрегатами, например, ручным управлением при отсутствии у гражданина нижних конечностей; ограничения (управлять можно только определенными категориями ТС и при определенных условиях, например, в очках, контактных линзах и др. С полным списком имеющихся медицинских противопоказаний, ограничений и показаний можно ознакомиться в Постановлении от 29 декабря 2014 года.

Зрение Полностью запрещается управлять автомобилями при: ахроматопсии; или слепоте обоих глаз. Если острота зрения на одном глазу с любым видом коррекции будет ниже 0.

- Главная забота бухгалтера при командировке любого из проезда на автобусе, троллейбусе, трамвае или метро в месте.

О расходах на проезд в общественном транспорте во время служебной командировки

По закону на участке меньше 300 кв м постройку могут не зарегистрировать. Как можно решить эту проблему.

Быстрые и качественные ответы на возникнувшие у Вас вопросы. Консультация опытных юристов онлайн. Минск обратиться к юристу за консультацией.

Стоимость юридической консультации online каждый эксперт определяет сам и, как правило, она гораздо ниже чем в юридических конторах, а многие юристы консультируют вообще бесплатно. Что делать, на что надеяться и каким путем идти было решено ходом развития самой цивилизацией с первых дней ее существования.

Узнать, что такое УТС, в каких случаях возмещается и от чего зависит ее размер, Вы можете. Наша компания поделилась действительно ценной информацией, особенно полезной владельцам новых и дорогих иномарок. Выкуп долга страховой компании.

Государство ответственно перед гражданином за создание условий для свободного и достойного развития личности. Здесь мы имеем дело с формулировкой принципа гуманизма, выраженной в праве на высшем, конституционном уровне.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Проезд в командировку, требование документов, праздничные дни
Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Юлиан

    мдаааааааа

  2. Любовь

    Это интересно. Подскажите, где я могу найти больше информации по этому вопросу?

  3. powallcotyl88

    Благодарствую, полезная вещь.

  4. genaltna

    Советую Вам поискать сайт, со статьями по интересующей Вас теме.

  5. usavilun

    Хорошая подборка.Первая СУПЕР.Поддержую.